伯明翰大学人力资源管理专业好不好？

随着知识经济时代的到来，人力资源管理因其与人的因素密切相关而变得越来越重要。人力资源管理是企业管理的重要组成部分，如果能够形成系统的管理模式，对企业的发展具有重要意义。因此，许多人选择出国深造人力资源专业，伯明翰大学人力资源管理专业就是个不错的选择，下面为大家介绍伯明翰大学人力资源管理专业的相关信息。

伯明翰大学人力资源管理专业介绍

日益激烈的全球竞争意味着招聘、选拔、留任、培训和发展活动已成为社会和企业重中之重。伯明翰大学人力资源管理硕士学位是为具有不同专业背景的本科生设计的，适合那些准备在未来令人兴奋、充满挑战和影响力的人力资源管理领域工作。

伯明翰大学人力资源管理专业是一门面向国际的课程，主要研究与人力资源管理理论、政策和实践相关的一系列问题，使学生全面了解理论的实际应用。在完成伯明翰大学人力资源管理专业后，学生可以对他们在人力资源管理职业生涯中可能遇到的当代实践、知识和政策变化有较高的理解和理解。

伯明翰大学人力资源管理专业为学生提供了一套核心和可选模块，使他们能够探索和批判性评价与当代人力资源管理相关的理论和研究，从而深入了解其实际应用。

伯明翰大学人力资源管理专业课程设置

伯明翰大学人力资源管理专业的主要课程包括：学位论文；人力资源管理；国际人力资源管理；劳资关系的国际视角；领导力发展；研究工作、就业与雇员关系；培训与发展；全球变化；变更管理；工作、就业与人员管理当代议题；跨文化管理；组织领导与管理；管理平等与多样性；国际市场营销环境。

伯明翰大学人力资源管理专业申请条件

学术要求：国际生学历要求：中国学生必须获得本科学位。

语言要求：雅思需要达到7分，单项不低于6.5。托福95分，单项不低于22分。PET不低于67分。

伯明翰大学人力资源管理专业学费介绍

伯明翰大学人力资源管理专业学制1年，学费19170英镑/年。

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