人力资源专业是近几年较火爆的专业之一,它的发展随着经济的发展而发展,该专业的学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。如果你是这门专业的学生,如果有兴趣的话,可以和小编一起看一下莱斯特大学的人力资源专业介绍。
莱斯特大学学校简介
在莱斯特大学是英国领先的大学,致力于精益求精,通过创造改变世界的研究和高品质的教育,吸引了一大批国际留学生。
高就业率 :毕业六个月后,超过94%的莱斯特学生正在工作或继续学业。该大学屡获殊荣的职业发展服务提供个性化的建议和支持,每个学位都有就业能力,并有丰富的工作经验。
研究重点:大学很荣幸成为世界领先的研究密集型大学之一;
高度排名:莱斯特大学在英国和全球的排名进行高度的悠久的历史
世界第167位(泰晤士报高等教育(THE)世界大学排名);英国第22至28位,世界第201至第300位(上海排名)。
莱斯特大学人力资源课程描述
莱斯特大学的人力资源管理学士学位将使您了解公共和私营部门管理经验的现实,以及理论在解决管理问题方面的相关性。它使您能够将您的管理研究与专注于组织研究的专业相结合。这使您可以获得广泛的批判和分析技能,以及一系列沟通和团队合作技能,无论您选择遵循什么职业,这些技能都可以直接转移到工作场所。
在当代社会的各个方面,管理发挥着越来越重要的作用。成功的管理需要关键技能,尤其是在日益复杂的组织环境中对人员的管理。它还需要理解塑造当代组织及其工作人员的不同文化、社会经济和政治因素。通过学习人力资源管理学士课程,您将对管理的职能及其在成功管理人员和组织中的作用有一个全面的了解。这是由对管理者和员工工作的组织背景进行批判性分析所支撑的。
莱斯特大学人力资源专业就业服务
除了您的学术工作,学校认识到您获得经验和发展技能也很重要。学院专门的内部职业发展经理与大学的职业发展服务部门密切合作,以确保您获得支持,以实现您的愿望。
无论您是想在志愿行业中发挥作用,开展自己的事业还是在组织中达到顶峰,莱斯特都会有专门设计的计划和活动,可以帮助您获得所需的技能,经验和曝光度。
大学的毕业生所追求的职业包括管理,咨询,人力资源,研究,财务和会计以及高等教育。
莱斯特大学悠久的历史和教学方法都得到了国际专业领域的认可,人力资源专业的学生能够学到很多知识,得到很多实践的机会和体验,为自己积累了很多有趣的经历和工作经验,如果您想到这这所学校就读,一定要在申请截止日之前提交你的入学申请。IDP留学专家为你定制个人专属留学方案,更有文案专家、留学大咖、500强海龟为你送上留学干货大餐!还等什么,立即预约吧!
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